贵州都市报在6月4日B14版，以题为“师范生找工作“离家近”成首选”报道了我校2015年校园大型招聘会，贵州都市网也进行了全文转载，全文如下：

本报记者段艳 摄影报道

又到了每年的大学毕业生招聘季，记者在5月28日举办的贵州师范学院2015年校园大型招聘会上发现，是否离家近、发展空间大小成为师范类毕业生首先关注的问题。而且有别于往年的是，以往毕业生更愿意去学校，但当天现场很多毕业生更看好民办培训机构。

找工作 毕业生首选离家近

张爱华是贵州师范学院2015届数学与计算机科学学院学生，5月28日，他和班上很多同学一起，一早就穿上干净整洁的衣服来到学校凤凰广场寻找自己心仪的工作。他们中很多同学的梦想都是当老师。

“我第一选择是看上班地点离家近不近、环境好不好。”招聘会现场，徐同学的求职目标很明确，他说，家在遵义，这次还是想选遵义的工作，其次选择贵阳，但是出省工作就完全不考虑了，唯一要求就是只要在家附近就可以了。

同样，一位英语专业的应届毕业生李同学表示，自己的家乡在安顺，最希望能在安顺或贵阳找到一份稳定的工作，如果与所学专业对口最好，而月工资3000元左右就可以接受。

随机采访中，记者问及多位毕业生“当前找工作优先考虑的因素”，受访者选择“离家近、发展空间大”的比例远高于其他因素，超过5成，另外选择“工作稳定”、“工作环境”等因素的比例也较高，均在2成以上。

不少90后求职者的想法更加现实。大多数人表示，希望找一份有发展前景的工作，工资每月两三千元就行，最重要的是能学到东西，有发展前景。

教育机构 毕业生也爱

“以往毕业生更愿意去学校，但从今年招聘的情况来看，很多毕业生更看好民办培训机构。”招聘会上，贵阳一家英语培训机构负责人介绍说，前几年，大学毕业生都想去学校，认为在学校当老师会更稳定一些，相对来说，培训机构工作强度大，同学们担心没有很好的保障。但从今年招聘的情况来看，很多毕业生更看好私立培训机构。

“其实教育培训机构也有自己的优势，比如接触面广、发展空间大、培训机制更灵活等”。该负责人表示，如今民办教育机构对很多非师范类毕业生的吸引力也不小，今年自己所在的培训机构主要招聘英语教师，最基本的要求是英语过6级。

现场，一家职业技术学校负责招聘的罗老师说，目前投了简历的学生，资格核实合格后，还要经过笔试、面试、课堂教学等环节考核才能被录用。同时，按照学校录用规定，对毕业生计算机、英语、普通话这些硬性条件也都有要求，想当老师语言表达能力、沟通能力也很重要。此外，应聘者还需要通过心理测试，需要有阳光的心态。

贵州师范学院招生就业指导处处长宋婷禹建议：师范类专业的学生，找工作可以把眼光放得更开阔一些，其实学校、教育机构，一些大型企业的人力资源部，对于师范类专业的学生也有较大需求。总体来说，面向应届毕业生的岗位不少，关键看毕业生愿不愿意干。

装饰行业也欢迎师范生“加盟”

另外还有一个特别值得关注的现象，此次校园招聘会共有近80家用人单位入场招聘，其中装饰相关企业占了近30%。主要招聘销售员、设计员、业务员和行政人员。

“公司这次的招聘岗位包括设计师、家装顾问、材料员、人事专员等。”贵阳一家装饰工程公司负责人介绍，设计师和家装规划等专业人才比较紧缺，为了应对市场变化，企业不得不加大自主培训的力度，并且尝试将其常态化。因为涉及培训，所以对于热爱装饰行业的师范生，公司也会非常欢迎。

另一家装饰公司贵州分公司的黄女士介绍说，公司招聘设计师、行政员、授课员、前台文员等，有经验者优先，待遇从高，其中设计师要求具有工作经历，能独当一面；设计助理、业务员，可以兼职。

她说，如今逛家装建材区的市民有不少是80后乃至90后，装修群体年轻化是趋势，这些年轻人眼界比较开阔，要求也比较高，给家装公司带来了不少新课题。很多人都是自己订购主材，再找装修公司帮忙设计和施工。所以企业招聘设计岗位都更看重创新和服务意识。

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