多彩贵州网•众望新闻讯（记者 徐昆）“受毕业生规模增加、新冠肺炎疫情发生、经济形势变化等多种因素叠加影响，今年高校毕业生就业形势复杂严峻。”3月9日，全国人大代表、贵州师范学院副院长余维祥接受记者采访时说。

目前，国家经济发展已转向高质量发展阶段，而推动经济高质量发展需要强大的人力资本和人才资源作为支撑。作为一名教育工作者，余维祥深知这一重要性。

全国人大代表、贵州师范学院副院长余维祥

2020年，贵州省共有普通高等学校毕业生201768人，其中研究生6246人，本科生84690人，专科(高职)生110832人，毕业生总数较去年增加22578人，毕业生总数再创近年最高。

“今年高校毕业生就业压力依然很大，主要表现在毕业生规模增加，人才培养与社会需求不尽一致，就业结构性矛盾影。”余维祥说，目前，贵州省经济发展总体稳中向好，社会发展需求变化加快，但高等教育专业设置调整、人才培养机制还不够完善，高校开设的课程与国民经济发展特别是与贵州经济发展的需求不匹配，造成人才对口程度及适应性差，出现用人单位找不到合适的大学毕业生，或者大学毕业生找不到适合自己专业的工作岗位。

“其中还有部分毕业生对当前困难的就业形势判断不够准确，期望值过高，缺少理性分析。”余维祥通过调研得知，一些毕业生就业观念还存在问题，更愿意将就业定位于机关、事业单位、国有大型企业，不太愿意在小型企业、边远地区、艰苦行业工作，造成“政府急、高校急、企业急、毕业生不急”的就业现象。

今年两会，余维详针对目前毕业生就业存在的问题提出了相应的建议。他认为，通过政府主导，加大政策协同和政策激励，完善鼓励毕业生到基层一线就业的优惠政策，为高校毕业生精准匹配岗位。

余维详建议，目前，国家部委牵头举办的各类线上招聘会给毕业生增加了就业机会，建议人社系统牵头开发更多岗位资源，举办西部地区网络专场招聘会等，进一步提高市场性就业岗位质量，通过国家就业信息平台、人社系统实名登记等平台精准推送给毕业生，提高人岗匹配度，提高广大毕业生参与线上招聘的积极性，引导更多毕业生到基层一线和中小微企业就业创业。